Mitarbeiter binden, Ausfallkosten senken, Steuervorteile nutzen: Was die bKV Ihrem Betrieb konkret bringt, mit ehrlichem Blick auf den Aufwand.
Analyse anfragenEin Gesundheitsbudget ist spürbarer als eine Gehaltserhöhung in gleicher Höhe, es wirkt jeden Monat, nicht nur auf dem Papier.
Im Bewerbungsgespräch unterscheidet die bKV Ihr Angebot von Wettbewerbern, die nur über Gehalt argumentieren.
Als Sachbezug bleibt der Beitrag bis 50 Euro pro Monat und Mitarbeiter steuer- und sozialabgabenfrei, Beiträge sind Betriebsausgaben.
Steuern und bKVFacharzttermine sind knapp: 2023 bewerteten laut Funk rund 71 Prozent der Befragten deren Verfügbarkeit kritisch. Der Terminservice der bKV setzt genau hier an, die Ausfallkostenanalyse macht den Effekt messbar.
Zur AnalyseDas Budget bestimmen Sie: Die bKV wird pro Mitarbeiter und Monat kalkuliert, der Betrag ist frei wählbar und als Betriebsausgabe absetzbar. Bis 50 Euro pro Monat bleibt er als Sachbezug steuer- und sozialabgabenfrei, so kommt der volle Betrag beim Mitarbeiter an. Die Beispielrechnung für Ihren Betrieb liefert der bKV-Rechner.
wählbares Budget pro Mitarbeiter und Monat
als Betriebsausgabe absetzbar
sachbezugsfreie Grenze pro Monat
Eigenanteil der Mitarbeiter
„Herr Letsch ist ein kompetenter und verständnisvoller Partner, der uns seit vielen Jahren hilft, die Krankenversicherungen für die ganze Familie optimal zu gestalten“
Die kostenlose Ausfallkostenanalyse zeigt, was Krankheitstage Sie kosten und was die bKV dagegen ausrichtet.
Unverbindlich, Ergebnis als kompakter Report